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Direito do Trabalho

A harmonia das relações de trabalho entre a empresa e seus funcionários é de suma importância para a saúde financeira de todos os envolvidos. A perfeita gestão da área trabalhista, além refletir numa economia direta para o empregador, cria indiretamente um ambiente produtivo aumentando o lucro das empresas, e rendimento dos funcionários e, ainda, um aumento de arrecadação para o fisco, sem onerar a saúde financeira do empregador e do empregado.

Dessa forma, colocamo-nos a disposição para a execução dos seguintes serviços:

  • Assessoria em questões relacionadas ao contrato de trabalho, tais como formação, alteração e extinção da relação de emprego, dispensa, justa causa, equiparação salarial, depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), descanso semanal remunerado, etc.;
  • Consultoria para cálculo prévio de verbas trabalhistas devidas pela empresa ao empregado;
  • Propositura, impugnação e acompanhamento de ações de natureza trabalhista instaurados em Câmaras de Conciliação Prévia e Justiça do Trabalho para pessoas físicas e jurídicas;
  • Propositura, impugnação e acompanhamento de ações de acidentes do trabalho;
  • Propositura, impugnação e acompanhamento de ações de reparação de danos morais decorrentes da relação de emprego, tais como assédio moral, assédio sexual, furtos cometidos por empregados, e afins;
  • Consultoria para elaboração e análise de contratos de trabalho, inclusive de experiência, e planos de previdência privada;
  • Representação de pessoas físicas e jurídicas em processos administrativos junto à Delegacia Regional do Trabalho e ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), entre outros